|
ENTREPRISE ETHIQUE
(Ethique Editions)
n° 32 - Le bien-être au travail
Parution : juillet 2010
SOMMAIRE
EDITORIAL
Bien-être au travail ?
Hervé Lainé, président du Cercle d'éthique des affaires
DOSSIER
:
Le bien-être au travail
L'expression du mal-être au travail
"Il n'y a pas de fatalité dans le suicide au travail!"
Entretien avec Christophe Dejours
Prendre soin du travail pour prévenir les TMS
Gabriel Fernandez
Stress et cognition : que faire ?
Jean-Marie Fessler
La mesure des risques psychosociaux : enquêtes d'opinion et audits du climat social
Hubert Landier
Accord sur le harcèlement : les partenaires sociaux reconnaissent que l'environnement du travail peut être pathogène
Yvan Loufrani
Les enjeux du bien-être au travail
Le bien-être éthique, condition nécessaire pour un développement sociétal décent
Françoise de Bry et Michel Joras
Les ressources du bien-être : du modèle à l'action
Claire Edey Gamassou et Virginie Moisson-Duthoit
La normalisation de l'expression des salariés
Yvan Loufrani
Condition vie professionnelle-vie personnelle : l'éthique en pratique
Ariane Ollier-Malaterre
La DRH : architecte du vivant
Gérard Taponat
Le bien-être au travail, une idée faussement simple
Maurice Thévenet
HORS DOSSIER
Les codes et les chartes d'entreprise : un instrument au service de la régulation des rapports de travail
Alexandre Barège et Bernard Bossu
Ethique du conseil
Philippe Laget
Présentation du rapport 2008 du Service central de prévention de la corruption (paru en octobre 2009)
Lionel Benaïche, secrétaire général
Ethique et "open space" : une éthique du management des espaces ouverts dans l'entreprise
Groupe de réflexion "Notre-Dame de Pentecôte"
Ethique et droit
Panorama législatif et réglementaire
Guillaume Eliet
Abstracts
Revue de livres et ouvrages reçus
Appel à
contributions
Bulletin
d'abonnement
|
